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几日后。
市监总局。
今天来参加这场约谈的人很多。
有市监总局、社会工作部、网信办、人力资源社会保障部、商务部。
嗯，当然，还有张鸣和两家外卖平台的负责人。
看着强装镇定的两家外卖负责人，张鸣率先笑着开口道。
“自我介绍一下。”
“我叫张鸣，也是两位平台旗下的一名临时外卖骑手。”
“二位，你们觉得自家的平台，在员工保障这一块，做的如何？”
这……
张鸣短短两句话，就有些击溃了两人的心理防线。
“这位领导，我们……”
没让两人说完，张鸣就开口打断道。
“别多想，正式约谈由我身旁这位郑局长主持。”
“我不过是跟两位闲聊两句罢了。”
说完，张鸣又看向郑泰。
“郑局长，我就不喧宾夺主了，正式约谈还是由你主持吧。”
看了一眼张鸣，郑泰在心中感慨。
这位也算是提前把这次两家为何被约谈的原因告诉两个平台的代表了。
清了清嗓子，郑泰面向二人开口道：“两位能够全权代表各自的平台没错吧？”
“这次不单单是约谈，还有附带的罚款。”
看到两家平台的代表全部点头，郑泰继续道：“好，那我继续。”
“这次与你们两家平台约谈，主要集中在几个问题。”
“第一，恶性补贴与不正当竞争。”
“第二，骑手权益保障不足。”
“第三，商家生存空间被挤压。”
“第四，食品安全监管缺位。”
“第五，垄断经营。”
对于郑泰所提出的几条，两家平台的负责人其实来之前也基本心中有数。
自家人知自家事。
所以除了垄断经营这条，其他几条两名代表都是想到了的。
“现在我们一条一条来具体拆开以上问题吧。”
“首先是第一条，据查。”
“平台使用零元购等非理性补贴，全网最低价等标签进行恶性价格战，将价格战压力传导至商家。”
“说说吧，多久能完成整改？”
面对几方的联合约谈，两家外卖平台的代表倒是表现的很配合。
对于郑泰所提出的所有整改问题，都说立刻整改，并给出了相对还是较短的整改期限。
面对这一幕幕，张鸣只是静静坐着，没有插话。
一下午的时间，约谈进入了最后一项。
“最后就是这个你们两家平台涉嫌垄断市场，二选一的问题。”
“这一点和前边的问题一样，我们多部门已经联合查实。”
“关于具体处罚……”
郑泰说着，看向了张鸣。
“张主任，你觉得这个处罚标准，定在多少比较合理？”
看着两家上一年的营收数据。
一家一千一百多亿，净利润一百三十多亿。
另外一家一千八百多亿，净利润二百亿左右。
如果是顶格按照10%的营收去处罚，那净利润基本会全部罚光。
看着两人，张鸣靠在椅背上。
“两位。”
“关于骑手权益保障这块。”
“除了刚刚所讲的配送时间卡的太死、超时扣款、福利缺失等问题。”
“关于社会保障，和医疗保障这一块，你们各自有什么想法吗？”
“你们可以各自去打个电话，我可以给你们三十分钟的时间。”
看着张鸣重新提起骑手保障这个问题，两个平台的负责人都有些发懵。
片刻后，看到两人前后脚走出会议室，张鸣侧头看向郑泰。
“郑局长，按照现行法律法规，对于两家平台，你们市监这边觉得罚款比例定在多少比较合适？”
听到张鸣这是铁了心要罚这一笔大的，郑泰思索片刻回答道。
“根据我们事先和另外几个部门的商讨，认为大概在2%-5%之间比较合理。”
听到这个区间，张鸣点点头。
“看看他们两家平台的态度吧。”
“到底是愿意把钱交了罚款，还是重新考虑骑手的社会保障问题。”
其实这次面谈，主要的起因就是张鸣所说的骑手的社会保障问题。
也是因此，才拉到几家部门共同对两家平台进行约谈。
现在这罚款金额多少，还是取决于骑手保障这个问题。
知道这件事只有张鸣能做主，郑泰翻了翻这场约谈的记录。
他们市监部门的谈话已经基本结束了。
平台整改那是后面的问题。
半个小时过得很快。
看着两家平台的代表重新坐回位置，张鸣重新坐直身体。
“谁先说自己平台的最终决定？”
听到张鸣有些咄咄逼人。
其中一位先开口道：“各位领导。”
“这给外卖骑手提供更好的社会保障，是我们企业一直也想进行的。”
“不过这可能需要打破我们原有的业务方式，这需要时间。”
“所以……”
对方还没说完，张鸣直接挥手打断。
“所以暂时不改对吧，我和你确认一下，这就是你现在能给出的最终答案了是吗？”
听到张鸣的话，平台方负责人尴尬的点了点头。
“我目前拿到的信息是这样的。”
听到这，张鸣看了一眼一旁的郑泰。
“罚它们5%吧。”
说完，张鸣也不等对方再争辩，看向了另外一位。
人在屋檐下不得不低头。
面对张鸣的注视，另外一家平台的负责人咬咬牙。
“各位领导，我们愿意先选择先试点缴纳养老补贴，并完善职业伤害保障。”
听到这，张鸣拿出纸笔简单的算了算。
虽然没一步到位，但也算有些态度。
“试点在哪个区域？不会给我搞到什么琼省、陇原、西海吧？”
听到张鸣的质问，平台负责人忙开口道：“领导，我们试点选取在岭南省。”
听到这话，张鸣点点头。
岭南还可以，人不算少，也算有些诚意。
侧头再次看向郑泰，张鸣继续开口道。
“这家反垄断罚3%吧。”
说完，张鸣又看向平台负责人。
“我希望很多事情不要由我们来推着你们走。”
“做企业的，要负起企业对员工的责任。”
“不是通过一些手段，他们就不是你们企业的员工了。”
“告诉你们企业的实控人，做人做事，要有良心。”