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第100章 人选确定

作者:木雨9527字数:2.2千字更新时间:2026-08-31 16:59:20
第100章 人选确定

岭北市委组织部会议室,朱长兴部长坐在首位,面前摊开着五份干部档案。

会议室里的暖气开得很足,但气氛却有些凝重。

"同志们,这次年轻干部下基层锻炼的人选已经确定了。"

朱长兴推了推眼镜,环视在座的几位副部长和干部科长,"全市共五人报名,其中四人选择去县直机关,只有市委办的叶云同志主动申请去乡镇。"

干部科长王明翻开笔记本汇报道:"根据我们的调研,四个选择县直机关的干部分别是:市发改委的李明,申请去昌平县发改局;市财政局的张华,申请去廊东县财政局;市农业农村局的丘德铭,申请去临江县农业农村局;市商务局的赵伟,申请去曲东县商务局。"

朱长兴点点头,手指轻轻敲击桌面:"都是对口部门啊。"

他意味深长地看了眼在座的各位,"看来大家都很会选地方。"

会议室里响起几声意味深长的轻笑。分管干部工作的王副部长摘下眼镜擦了擦,慢条斯理地说:"这次报名的同志,大多都是单位推荐的。能主动选择对口部门,说明至少是认真考虑过的。"

干部监督科科长翻看着材料补充道:"根据我们的摸底了解,李明同志的爱人在昌平县医院工作,张华同志老家就在廊东县。他们选择去这些地方,也算是兼顾了家庭。"

"是啊,"干部教育科科长接过话头,"现在年轻干部下基层最担心的就是家庭问题。能这样安排,既完成了任务,又解决了干部的后顾之忧,一举两得。"

朱长兴微微颔首,目光扫过在座众人:"同志们,这次选派工作既要完成省委要求,也要考虑干部实际困难。既然大家都有合理诉求,组织上就尊重个人意愿。"

他停顿了一下,语气转为严肃,"不过要明确一点,下去是干事的,不是镀金的。组织部要建立跟踪考核机制,确保真蹲实驻、真抓实干。"

会议室里响起一阵赞同的议论声。有人小声说:"这下好了,既完成任务,又不用太为难干部。"

另一个人接话:"是啊,真要强行安排去偏远乡镇,怕是没几个愿意去。"

会议室里响起几声轻笑。王副部长接过话头:"关于叶云同志的去向,我们做了专门研究。他申请的昌平县黑石镇情况比较特殊,党委书记周海山53岁,已经在黑石镇工作十年,当了3年镇长,又当了7年书记。"

干部监督科科长补充道:"周海山同志多次向县委提出,希望能调回县里工作。考虑到他年龄和身体状况,县委也有意调整。"

"那正好让叶云去接书记?"有人提议。

朱长兴摇摇头:"叶云同志才25岁,刚提正科几个月,直接当书记不太合适。"

他翻开桌上的另一份材料,"倒是黑石镇现任镇长张金明,今年55岁,已经打了三次报告申请'转非'。不如让叶云去当镇长,这样既解决了张金明的问题,也能让年轻干部得到锻炼。"

会议室里响起一阵讨论声。最终,组织部的部务会达成一致意见:四名去县直机关的干部按原申请安排;申请去黑石镇的叶云任昌平县黑石镇党委副书记、镇长人选;周海山继续担任党委书记,视情况在届中调整。

会议结束后,朱长兴拿着方案来到张政书记办公室。

张政正在批阅文件,见朱长兴进来,放下钢笔示意他坐下。

"书记,我来汇报下基层锻炼干部的安排情况。"

朱长兴将材料递给张政,"五人名单已经确定,其中叶云同志主动申请去昌平县黑石镇锻炼。经部务会议研究,考虑到黑石镇领导班子现状和叶云同志的综合表现,推荐其担任黑石镇党委副书记、镇长人选。"

张政仔细翻看着材料,脸上露出欣慰的笑容。作为岭北市委书记,他对这个年轻人印象颇深,不仅是马卫东重点培养的干部,更因为上次破格提拔讨论时,叶云的表现给他留下了深刻印象。

虽然张政知道叶云与李瑞民女儿的关系,但作为经验丰富的领导,他更看重的是叶云本人的能力和担当。

"叶云同志很不错。"

张政合上材料,语气中带着赞许,"年纪轻轻就主动要求去最艰苦的地方锻炼,这种精神值得肯定。"

他顿了顿,意味深长地说:"现在的年轻干部,能有这样的觉悟很难得。"

朱长兴会意地点点头:"我们考虑先让他在镇长位置上锻炼,如果表现突出,明年届中可以考虑调整。"

"这批干部要重点关注,特别是叶云这样的好苗子。"

他对朱长兴强调,"组织部要建立定期考察机制,不能一派了之。要真正关心他们的成长,帮助他们解决实际困难。"

当天下午,市委五人小组会议召开。

张政、马卫东、市长邓春梅、纪委书记李晓飞、组织部长朱长兴围坐在一起。

朱长兴汇报完毕后,市长邓春梅首先发言:"叶云同志主动申请去乡镇这是很难得的,现在这样的年轻干部不多了。"

纪委书记李晓飞仔细翻看着叶云的档案:"25岁当镇长确实年轻,但既然张书记和马书记都看好,应该没问题。"

马卫东接过话头:"我在他这个年纪,已经在乡镇当副镇长了。基层就需要这样有闯劲的年轻人,更何况叶云同志的政治素质是过硬的。"

张政会意地点头:"叶云同志虽然年轻,但做事稳重。上次破格提拔他当科长时,我就看中他这一点。"

他环视会场,"组织部要重点关注,定期考察。对于表现突出的,要大胆使用!"

三天后的市委常委会上,当讨论到下基层干部人选时,常委们纷纷对叶云表示赞许。

"应该好好宣传这样的典型。"

宣传部长石晓奇说,"现在年轻干部都想着往机关跑,叶云同志反其道而行之,很有示范意义。"

统战部长贺一鸣笑道:"我当年在乡镇时最怕'空降兵',但看叶云同志的履历,是个踏实干事的料子。"

会议最后,张政做了总结发言:"这批干部要重点培养,特别是叶云同志。"

他特别强调,"组织部要建立成长档案,定期跟踪考察。对于表现突出的,要打破常规大胆使用!"

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